績效考核管理系統是一套完整的實現在線績效考核管理的解決方案，其涵蓋了員工和主管參與績效考核過程中的管理，包括了小結提交、考核分配、考核結論設置這些主要模塊，支持對考核狀態的查詢，另外還針對考核的需要，能夠對各項考核參數做設置、生成各項考核匯總，幫助企業員工快速提升工作執行能力，為企業的運營做出最具有真實價值的評測，最終實現為企業的發展做出最大的貢獻。
◆個人小結提交：被考核人在特定時間內提交工作小結，讓相關主管及時獲取員工工作情況。
◆考核打分：相關主管對員工個人小結做考核評定，根據考核內容以及預定義的要求，對各項考核內容作出評分。
◆考核分配：實時顯示員工考核分配情況，能夠實現為考核員工分配考核人，是后續考核過程的基礎。
◆考核結論設置：能夠設置考核結論、鎖定本年度考核、解鎖本年度考核。
◆考核查詢：多條件并行的查詢方式，實現了對對員工考核信息的完整查詢。
◆考核匯總：按照部門的方式對企業被考核員工的信息做綜合匯總，以概覽的模式對部門為單位的考核對象有較為準確的了解。
◆考核狀態查詢：主要實現了對員工的考核狀態的查詢，同時也支持多條件的查詢。
◆考核打分：相關主管對員工個人小結做考核評定，根據考核內容以及預定義的要求，對各項考核內容作出評分。
◆考核分配：實時顯示員工考核分配情況，能夠實現為考核員工分配考核人，是后續考核過程的基礎。
◆考核結論設置：能夠設置考核結論、鎖定本年度考核、解鎖本年度考核。
◆考核查詢：多條件并行的查詢方式，實現了對對員工考核信息的完整查詢。
◆考核匯總：按照部門的方式對企業被考核員工的信息做綜合匯總，以概覽的模式對部門為單位的考核對象有較為準確的了解。
◆考核狀態查詢：主要實現了對員工的考核狀態的查詢，同時也支持多條件的查詢。
